Åpenhet skaper forandring
Åpenhet bidrar til ønsket endring og bærekraftig verdiskapning for både foretak og samfunn. Som yrkesutøvere er det derfor viktig at vi deltar i debatten om hvor viktig åpenhet er i foretakenes rapportering til omverdenen.
1. juni i år trådte paragraf 3–3c i regnskapsloven, som pålegger store foretak å gi en årlig redegjørelse om sin håndtering av samfunnsansvar, i kraft. Redegjørelsen, som skal undertegnes av styret, skal dekke temaer som menneskerettigheter, arbeidstakerrettigheter og sosiale forhold, miljø og korrupsjonsbekjempelse, og hvilke retningslinjer, prinsipper og prosedyrer som foretaket har etablert for å integrere disse hensynene i virksomheten. Foretak som har etablert slike retningslinjer, skal også gi opplysninger om resultatene som er oppnådd og forventningene til arbeidet med samfunnsansvar fremover i tid. Dersom et foretak ikke har innført retningslinjer for samfunnsansvar, skal det opplyses om dette.
Korrektiv til uønsket adferd
Formålet med lovbestemmelsen er å fremme åpenhet om hvordan styret og ledelsen arbeider med å integrere samfunnsansvar i foretakets virksomhet. Lovgiverne har lagt seg på en linje hvor det forutsettes at åpenhet vil bidra til en større oppmerksomhet om hva som oppfattes som aksepterte normer for samfunnsansvarlig virksomhetsutøvelse. En oppmerksomhet som vil gi viktige korrektiver til foretak som oppfattes å være i utakt med hvordan omverdenen mener at samfunnsansvar skal tas i betraktning. Med andre ord at åpenhet skal bidra til ønsket adferd hos foretaket som igjen skal bidra til bærekraftig vekst og utvikling både for foretaket og for samfunnet.
.gif)
